QUEM é o mais IMPORTANTE
Um belo dia, dentro de um corpo humano, o coração começou a contar vantagem, dizendo que era o órgão mais importante. Afirmou que sem ele o corpo pararia, pois, literalmente, dava o sangue para que os outros órgãos pudessem trabalhar. O pulmão ficou indignado e também disse que era o mais importante, pois o que seria dos outros órgãos sem oxigênio. O conflito começou a ficar mais acirrado quando o cérebro entrou na disputa, afirmando que controlava o funcionamento de todos os órgãos do corpo humano.
A dimensão do conflito foi aumentando cada vez mais, pois o fígado, o intestino e o rim entraram na disputa, também afirmando que eram os mais importantes. De repente, em meio à acalorada discussão, ouviu-se um som estranho, que mais parecia um PUM. Para surpresa de todos, era o ânus querendo dar sua opinião. Ao iniciar sua argumentação com um hálito fétido, os outros órgãos caíram na risada. Pediram para ele calar a boca, pois a discussão era entre “gente” importante. Ao afirmar que também era muito importante, as risadas aumentaram. Diante disso, o ânus ficou magoado e entrou em greve.
No dia seguinte, os órgãos “importantes” menosprezaram o ânus, dizendo que já fazia um dia que ele não trabalhava e o corpo estava funcionando perfeitamente. Porém, três dias após o início da greve, os órgãos “importantes” deixaram de funcionar devidamente. No quarto dia, fizeram um abaixo assinado e pediram perdão ao ânus, suplicando para que voltasse ao trabalho.
Este problema também ocorre. Cada um acha que seu trabalho é mais importante que o trabalho dos demais. Consequentemente, diversos conflitos surgem, atrapalhando o funcionamento como um todo. Portanto, todos devem conhecer e respeitar as atividades de cada uma das pessoas que compõem um grupo, pois cada um deles tem sua importância, mesmo que não seja explícita em um primeiro momento.
Para que este conceito seja colocado em prática, deve-se adotar a estratégia de levar as pessoas vivenciarem as atividades do outro para passar o dia em outro, visando conhecer a importância das atividades que são exercidas e as dificuldades que são encontradas. Dessa forma, as pessoas tenderão a se respeitar mais, reduzindo os conflitos e tornando-os mais parceiros, ao invés de inimigos.
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